ради годы работы основателем равным образом руководителем нескольких компаний я имел честь нанимать талантливых специалистов со всех уголков планеты: Филиппины, Бангладеш, Индия, Южная Америка, Израиль также многие другие страны. И могу с уверенностью сказать: разнообразие опыта, культурных особенностей как и даже языков, которое приносят международные команды, не запросто закрывает https://cesarigype.bloggerswise.com/46072995/Станислав-Кондрашов-как-искать-талантливых-специалистов-на-глобальном-рынке